• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact
Logo CT2 2018

  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact
  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact

bedrijf

de OR en de achterban: communicatietips

door OR-coach Sander Vrugt van Keulen

28 januari 2020 | Reageer

de OR en de achterban communicatietips - CT2.nl

Als ondernemingsraad wil je graag een goed contact met je achterban. Je wilt de mening weten over onderwerpen die je behandelt. En je wilt medewerkers informeren over wat je doet. Hoe pak je dit goed aan?

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws, ondernemingsraad Tags: achterban, bedrijf, belangen, belangstelling, bijeenkomst, communicatie, communicatietips, communiceren, contact, informatie, informeren, intranet, mening, nieuwsbrief, ondernemingsraad, OR, OR-lid, OR-werk, organiseren, tip, tips, werknemers

het jaarverslag analyseren: 5 tips voor de OR

trips & tricks van trainer/adviseur/financieel expert Rob Latten

4 november 2019 | Reageer

het jaarverslag analyseren tips voor de OR - CT2.nl

Er is een jaarverslag van de organisatie. Wat doe je daar als ondernemingsraad mee? Of beter nog: wat wil je er als OR mee doen? En hoe lees/analyseer je zo’n jaarverslag dan het beste? Hieronder 5 tips.

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws, ondernemingsraad Tags: activiteiten, advies, adviseur, analyseer jaarverslag, analyseren, artikel 24, bedrijf, bespreken, Bestuurder, cijfers, doelstelling, financieel expert, financiële prestaties, jaar, jaarverslag, kengetallen, ondernemingsraad, OR, organisatie, overleg, plannen, relevante kengetallen, risico, Rob Latten, strategie, strategische koers, tip, tips, toekomst, trends, vergelijk, vergelijken, vergelijking, verwachtingen, zorgpunten

OR-training of OR-coaching: is er een verschil?

2019: terugkijken op 15 jaar ondernemen als coach

15 oktober 2019 | 6 Reacties

OR-training of OR-coaching is er een verschil - CT2.nl

In de wereld van ondernemingsraden praten we nog altijd over ‘OR-training’, maar dat is het eigenlijk al lang niet meer. De meeste kennis is al bij de OR-leden aanwezig. Het gaat steeds vaker om het gebruiken en inzetten van die kennis.

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws, groepscoaching, ondernemingsraad, over CT² Tags: 15 jaar ondernemen, 15 jaar ondernemer, advies, bedrijf, begeleiden, coach, coaching, CoachSander, cursus, ervaring, groep, groepsprocessen, heidagen, helpen, kennis, ondernemen, ondernemer, ondernemingsraad, ondersteunen, ondersteuning, optimaal, OR, OR-coach, OR-coaching, OR-leden, OR-lid, OR-training, proces, samenwerken, Sander Vrugt van Keulen, team, trainer, training, verandering

“mijn bedrijf: een team zodat ik kan coachen”

2019: terugkijken op 15 jaar ondernemen als coach

14 mei 2019 | 5 Reacties

mijn bedrijf een team zodat ik kan coachen - CT2.nl

Administratie regelen, afspraken maken, telefoongesprekken beantwoorden, agenda bijhouden… na een aantal jaren coachen kwam ik erachter: als ik dagelijks uren in gesprek ben, heb ik geen tijd meer om dat allemaal te doen.

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws, over CT² Tags: 15 jaar ondernemen, 15 jaar ondernemer, advies, bedrijf, coach, coaching, CoachSander, Desiree Gerharz, Elma Harmans, Jelle de Bont, Marc Camps, Michel de Heer, Nigel Buis, ondernemen, ondernemer, ondernemingsraad, ondersteuning, samen, samenwerken, Sander Vrugt van Keulen, team, uitbesteden, Wendie Huis in t Veld

“ik ben een bedrijf”

2019: terugkijken op 15 jaar ondernemen als coach

26 maart 2019 | 5 Reacties

ik ben een bedrijf - CT2.nl

Dit jaar bestaat de organisatie die ik heb opgezet 15 jaar. Voor mij een jaar om te kijken waar ik vandaan kom, waar ik nu sta en waar ik heen wil. Een moment om bij stil te staan.

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws, over CT² Tags: 15 jaar, bedrijf, bedrijf starten, coach, CoachSander, ervaring, ervaringen, ik ben een bedrijf, jubileum, ondernemen, ondernemer, onderneming, product, Sander Vrugt van Keulen, serie, team, trainer, zelfstandig

je bedrijf verbeteren: 3 tips

24 april 2018 | Reageer

mijn bedrijf verbeteren - CT2.nl

Als succesvolle ondernemer ben je constant op zoek naar verbetering van je bedrijf. Hieronder 3 tips om eenvoudig verbeteringen door te voeren.

Categorie: blog, CT² kiosk: OR-nieuws Tags: bedrijf, CoachSander, delen, effectiviteit, ervaringen delen, ondernemer, praktijk, praktisch, proces, rendement, tips, verbeter

Primaire Sidebar

Nieuwsbriefbanner_A_NL
maatwerk ondernemingsraad training - CT2.nl
Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • Een snel en goed besluit nemen als groep: het BOB model
  • Wat te doen met een advies vraag
  • eBook instemming en advies
  • Groepscoaching in de praktijk: uitgelegd in 5 stappen
  • eBook OR-basiskennis en OR-begrippen

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Meest recente berichten

  • nieuwe voorzitter centrale ondernemingsraad Tata Steel: “Nu de goede afslag nemen”
  • ‘OR van Vlisco in Helmond vecht banenverlies niet aan bij de rechter’
  • nu al onrust rond nieuwe directeur woonzorgcentrum Vriezenveen: ‘Erg vervelend’
Deze website gebruikt cookies om de gebruikerservaring te verbeteren. Okmeer info