• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact
Logo CT2 2018

  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact
  • over ons
    • blog
    • video’s
    • eBooks
    • over onze klanten
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact

Sander Vrugt van Keulen

specialist groepsdynamiek en participatie / coach / facilitator

– Click here for the English version of this text –

CoachSander Vrugt van Keulen - CT2.nl"Samenwerken is wat ik inspirerend en belangrijk vind; gedreven werken aan verbetering en vooruitgang. Concreet zijn in resultaten. In alle aspecten van het leven. En daarbij overtuigd zijn van de uitspraak: ‘verbeter de wereld en begin bij jezelf’. Samen op zoek gaan naar de verbinding tussen mens en zaak, gevoel en ratio, samen en alleen. Als trainer, coach en spreker ga ik voor de gezamenlijke en individuele meerwaarde."

Zijn drie kernwaarden zijn Proces, Verbinding en Communicatie.
Samenwerken, oplossingsgericht werken, participatie en medezeggenschap zijn zaken waar hij in gelooft en die hij uitdraagt in de vorm van het zijn van een voorstander van het Rijnlands denken en organiseren.

In 2004 heeft Sander Vrugt van Keulen CT², creative thinking coaching training, opgericht. In de zeven jaar daarvoor was hij actief als vicevoorzitter van de Centrale Ondernemingsraad Vendex KBB (nu Maxeda), toen een onderneming met meer dan 53.000 werknemers.

Eerst was CT² een eenmanszaak, later een onderneming met mensen in loondienst. Maar als je participatie-vormen hoog in het vaandel hebt staan, dan ga je op zoek naar andere manieren van samenwerken. Zo is CT² een netwerkorganisatie geworden van vele experts en deskundigen met Sander als een spin in het web.

Niet alleen is hij trainer van ondernemingsraden, maar ook coach van ondernemende mensen. Daarnaast heeft hij vele verschillende projecten onder zijn hoede die allemaal te maken hebben met persoonlijke ontwikkeling, participatie en creatief denken in de breedste zin van het woord.

Gespecialiseerd is hij in groepsdynamiek van non-hierarchische teams (teams waar niemand de baas is, maar er wel samen besluiten genomen moeten worden); het coachen van groepen is een van zijn passies.

De laatste jaren is zijn werkveld steeds verder verbreed naar participatie van medewerkers in een organisatie. Met Large Scale Interventions (LSI) begeleidt hij dat grote groepen mensen, soms wel 500 personen per bijeenkomst, in het samenwerken aan een door de gehele groep gedragen besluit.

Sander werkt regelmatig samen met alle leden van het CT²-team en er zijn regelmatig publicaties van/over hem op deze website.

 

Meer over Sander Vrugt van Keulen te weten komen? Onder de naam CoachSander is veel over hem te vinden op internet. Hieronder enkele voorbeelden.

persoonlijke blog:  CoachSander.nl
Twitter: @CoachSander
LinkedIn: CoachSander
Youtube: CoachSander in Beeld
Facebook: CoachSander
online visitekaartje: huur.CoachSander.in

 

Meer weten? Een afspraak maken voor begeleiding van je team? Of gewoon een vraag? Neem contact op...

 

iconLinkedInSander Vrugt van Keulen

 

Je wilt, als OR, bij een groep horen die goed kan samenwerken. Samen, geïnformeerd, goede besluiten nemen. En vooral: dat iedereen van harte en uit zichzelf voor 100% meedoet.
Welke groep het ook is, het CT²-team heeft de deskundige of expert met de juiste klik voor jouw team. Sander Vrugt van Keulen is slechts één van deze deskundigen; maak nu kennis met de andere leden van het CT²-team:

CT2-team - CT2.nl

BewarenBewaren

BewarenBewaren

BewarenBewaren

BewarenBewaren

laatste artikelen van Sander:

OR Reglement: waarom en aanpassen

14 april 2022
lees meer...

de beste OR agenda: 12 tips

12 april 2022
lees meer...

gratis opleiding? begin meteen!

4 maart 2022
lees meer...
Sander Vrugt van Keulen was last modified: mei 31st, 2021 by CoachSander
delen kan alleen door vermenigvuldigen
Share on Facebook
Facebook
0Share on LinkedIn
Linkedin
Tweet about this on Twitter
Twitter
Pin on Pinterest
Pinterest
0Email this to someone
email
Print this page
Print

Primaire Sidebar

Nieuwsbriefbanner_A_NL
maatwerk ondernemingsraad training - CT2.nl
Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • Een snel en goed besluit nemen als groep: het BOB model
  • Wat te doen met een advies vraag
  • eBook instemming en advies
  • Groepscoaching in de praktijk: uitgelegd in 5 stappen
  • eBook OR-basiskennis en OR-begrippen

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Recente berichten

  • Marjan Rintel nieuwe topbestuurder KLM
  • KLM-top in gesprek met ondernemingsraad
  • OR KLM: al langer structurele problemen met de werkdruk op Schiphol