• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • over ons
    • artikelen
    • eBooks
    • video’s
    • CT² team
    • klantverhalen
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact
Logo CT2 2018

  • over ons
    • artikelen
    • eBooks
    • video’s
    • CT² team
    • klantverhalen
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directie coaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • eBooks OR
    • CT² kiosk: OR-nieuws
    • de WOR
    • wat vindt de klant
  • contact

OR adviestrajecten

een adviesaanvraag voor de ondernemingsraad

– click here for the English version of this text –

Als ondernemingsraad kun je regelmatig met adviestrajecten te maken krijgen; een reorganisatie, een verhuizing of een andere grote verandering.

begeleiding bij adviestrajecten

Inmiddels hebben we veel ervaring in het begeleiden van de ondernemingsraad bij fusies, reorganisaties, outsourcing en verhuizingen. Samen pakken we op en pakken we aan.

De rol van de OR in de verandering binnen de organisatie, die ondersteunen wij als procesbegeleider. Daarmee zorgen wij dat de OR in zijn kracht komt te staan. Op de gespecialiseerde inhoudelijke onderdelen zetten wij graag, in overleg met de OR, deskundigen in. Denk bijvoorbeeld aan juridische, financiële, organisatie of onderhandel deskundigen.

In onze ondersteuning is het aan de OR om diverse keuzes te maken hoe en op welke wijze de OR hiermee om wil gaan. Zo is daar aan de ene kant van de schaal het met de gehele OR inhoudelijk op (alle) punten ingaan en aan de andere kant het als OR volgen van de processen van de veranderingen  in de organisatie en daarbij zorgen dat de juiste medewerkers/leidinggevenden met inhoudelijke kennis aan het roer staan.

BOB-model

Een van de wijzen waarop wij het proces van een adviestraject ondersteunen is bijvoorbeeld het gebruik van het BOB-model; eerst de Beeldvorming, dan de Oordeelsvorming en pas dan het Besluit van de OR.

"Sander zet anderen in hun kracht om samen goed te presteren."

OR-lid over de begeleiding van het OR projectteam Ahold Coffee Company

direct aan de slag? eBooks en blogartikelen

Wil je nu meteen aan de slag? Maak dan gebruik van ons eBook instemming en advies, lees relevante blogs die we gepubliceerd hebben of ga meteen door naar een aantal tips voor adviesaanvragen.

praktische hulp

Wij bieden praktische hulp op de manier die past bij jouw ondernemingsraad. Wil je begeleiding van de groep zodat het advies een team-resultaat is, maar wel gebruikmaken van de kennis en expertise van ervaren coaches? Daar zijn wij in gespecialiseerd.

Wil je liever dat wij uitgebreid onderzoek doen en het advies juridisch onderbouwd voor je schrijven? Dat kan.

hoe kunnen we jou(w OR) helpen?

We komen graag langs voor een gesprek om te bespreken wat je wilt en hoe je dat zou willen. Vaak kunnen we snel actie ondernemen om aan de slag te gaan.

 

Dit is de box-titel
Elma Harmans - CT2.nlBel met assistent Elma Harmans op 040-2813128 of mail meteen naar info@CT2.nl.
We helpen je graag én meteen.

plan nu een afspraak in

artikelen die wellicht ook interessant zijn:

advies uitbrengen 3 tips voor de OR - CT2.nl
wat doe je als OR met een adviesaanvraag - CT2.nl
eBook-instemming-en-advies-2015-CT2.nl_
het grote plaatje- adviesaanvraag op procesniveau - CT2.nl

Primaire Sidebar

Nieuwsbriefbanner_A_NL
maatwerk ondernemingsraad training - CT2.nl
Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • Een snel en goed besluit nemen als groep: het BOB model
  • Wat te doen met een advies vraag
  • eBook instemming en advies
  • Groepscoaching in de praktijk: uitgelegd in 5 stappen
  • eBook OR-basiskennis en OR-begrippen

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Recente berichten

  • 12 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR in 2023
  • het OR-jaarverslag schrijven: verplicht, maar hoe maak ik het?
  • Werknemers vrezen voor toekomst Orthopedisch Centrum, rechter betrokken
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
Beheer opties Beheer diensten Beheer leveranciers Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
{title} {title} {title}