• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • Wie wij zijn
    • CT²-team
    • CT² aanpak
    • Waar we voor staan
    • Klantverhalen
    • Plan een gesprek
  • Wat wij bieden
    • OR-training / heidagen op maat
    • Externe deskundigen
    • CT2-methode coaching
    • OR-coaching
    • Groeps-coaching
    • Coaching-Bestuurders met een OR
    • Coaching voor ondernemers
    • Personal-coaching
    • Coaching on the job
    • OR toolbox voor de pratijk
    • Antwoord van de OR-experts
  • Onze thema’s
    • Alle thema’s
    • Nieuw in de OR?
    • Instemmingsrecht
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten & vergoedingen
    • Reorganisatie & sociaal plan
    • Fusie en overname
    • Arbo & RI&E
    • AI & digitalisering
    • OR-verkiezingen en OR-reglement
    • De WOR wegwijzer
    • Laatste wetswijzigingen
  • Wat wij delen
    • Artikelen
    • Thema’s
  • FAQ
  • Contact
    • Contactformulier
    • Kennismaken met Sander
    • Plan een gesprek
  • Mijn account
    • Mijn account
    • Profiel bewerken
    • Inloggen
Logo CT2 2018

  • Wie wij zijn
    • CT²-team
    • CT² aanpak
    • Waar we voor staan
    • Klantverhalen
    • Plan een gesprek
  • Wat wij bieden
    • OR-training / heidagen op maat
    • Externe deskundigen
    • CT2-methode coaching
    • OR-coaching
    • Groeps-coaching
    • Coaching-Bestuurders met een OR
    • Coaching voor ondernemers
    • Personal-coaching
    • Coaching on the job
    • OR toolbox voor de pratijk
    • Antwoord van de OR-experts
  • Onze thema’s
    • Alle thema’s
    • Nieuw in de OR?
    • Instemmingsrecht
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten & vergoedingen
    • Reorganisatie & sociaal plan
    • Fusie en overname
    • Arbo & RI&E
    • AI & digitalisering
    • OR-verkiezingen en OR-reglement
    • De WOR wegwijzer
    • Laatste wetswijzigingen
  • Wat wij delen
    • Artikelen
    • Thema’s
  • FAQ
  • Contact
    • Contactformulier
    • Kennismaken met Sander
    • Plan een gesprek
  • Mijn account
    • Mijn account
    • Profiel bewerken
    • Inloggen

Blogdesign themapagina

  • KPN gaat toch door met merk XS4ALL

    HET PAROOL – Het merk XS4ALL blijft bestaan. Wel verdwijnt het als zelfstandig bedrijf met eigen ondernemingsraad en twee charitatieve stichtingen.

    Lees verder about KPN gaat toch door met merk XS4ALL
  • juridische hulp lage inkomens in gevaar door problemen bij Juridisch Loket

    DE VOLKSKRANT – Veel vestigingen en de ondernemingsraad van het Juridisch Loket hebben het vertrouwen in de directeur opgezegd.

    Lees verder about juridische hulp lage inkomens in gevaar door problemen bij Juridisch Loket
  • ondernemingsraad Soweco eist inspraak in mogelijke opheffing

    RTV OOST – Vandaag vond de rechtszaak plaats die de ondernemingsraad van Soweco aanspande tegen het bestuur van de sociale werkvoorziening.

    Lees verder about ondernemingsraad Soweco eist inspraak in mogelijke opheffing
  • Ondernemingskamer: XS4ALL mag opgaan in KPN

    NRC – De Ondernemingskamer stelt de OR van XS4ALL niet in het gelijk. Dit betekent dat KPN mag doorgaan met het opdoeken van XS4ALL.

    Lees verder about Ondernemingskamer: XS4ALL mag opgaan in KPN
  • wat doet de OR bij een conflict over medezeggenschap?

    SER – Uit onderzoek blijkt dat 61% van de ondernemingsraden met conflicten te maken heeft. Er is nu een tool ontwikkeld om de OR te helpen bij het oplossen van een conflict. Deze inhoud is alleen te lezen met een account. Wij werken met een account/inlog (waar je niet voor hoeft te betalen) om de […] Lees verder about wat doet de OR bij een conflict over medezeggenschap?

  • medezeggenschap met jongeren

    SER – Jongeren zijn ondervertegenwoordigd in ondernemingsraden. Daarom is er een congres georganiseerd, waarbij deelnemers naar oplossingen voor dit probleem zochten. Deze inhoud is alleen te lezen met een account. Wij werken met een account/inlog (waar je niet voor hoeft te betalen) om de inhoud en vakkennis van de website CT2.nl te beschermen tegen misbruik, […] Lees verder about medezeggenschap met jongeren

  • werknemers KLM furieus over krimp

    DE TELEGRAAF – KLM moet inkrimpen om de piloten van Air France tegemoet te komen. De ondernemingsraad van KLM is het hier niet mee eens.

    Lees verder about werknemers KLM furieus over krimp
  • ‘plannen van Tata Steel Europe blijven onaanvaardbaar’

    HET FINANCIEELE DAGBLAD – De reorganisatieplannen van Tata Steel Europe zijn herzien, maar volgens de Europese ondernemingsraad nog steeds onacceptabel.

    Lees verder about ‘plannen van Tata Steel Europe blijven onaanvaardbaar’
  • De Volksbank N.V. wint Driehoek 3D Trofee

    SER – De Driehoek 3D Trofee, de prijs voor het beste overleg tussen OR, raad van commissarissen en bestuur, is dit jaar gewonnen door De Volksbank.

    Lees verder about De Volksbank N.V. wint Driehoek 3D Trofee
  • ondernemingsraad Oosterlengte zegt vertrouwen in raad van toezicht op

    DAGBLAD VAN HET NOORDEN – De ondernemingsraad van zorgorganisatie Oosterlengte zegt het vertrouwen in de raad van toezicht op na meerdere situaties van miscommunicatie.

    Lees verder about ondernemingsraad Oosterlengte zegt vertrouwen in raad van toezicht op
  • « Vorige
  • 1
  • …
  • 38
  • 39
  • 40
  • 41
  • 42
  • …
  • 81
  • Volgende »

Primaire Sidebar

Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • adviesaanvraag: eenvoudige checklist voor OR en Bestuurder
  • 2025: wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR
  • dagelijks bestuur van de OR: wat doen de voorzitter en secretaris?
  • OR expertgids werkkostenregeling

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Recente berichten

  • Arbowet 2026: Wat verandert er voor de OR? instemming en raadpleging: welk recht heeft de OR bij arbo-onderwerpen?
  • arbo 2026: wetsvoorstellen waar de OR op moet letten
  • de Arbowet is gewijzigd: raadplegen nu verplicht 
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}