• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • Wie wij zijn
    • CT²-team
    • CT² aanpak
    • Waar we voor staan
    • Klantverhalen
    • Plan een gesprek
  • Wat wij bieden
    • OR-training / heidagen op maat
    • Externe deskundigen
    • CT2-methode coaching
    • OR-coaching
    • Groeps-coaching
    • Coaching-Bestuurders met een OR
    • Coaching voor ondernemers
    • Personal-coaching
    • Coaching on the job
    • OR toolbox voor de pratijk
    • Antwoord van de OR-experts
  • Onze thema’s
    • Alle thema’s
    • Nieuw in de OR?
    • Instemmingsrecht
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten & vergoedingen
    • Reorganisatie & sociaal plan
    • Fusie en overname
    • Arbo & RI&E
    • AI & digitalisering
    • OR-verkiezingen en OR-reglement
    • De WOR wegwijzer
    • Laatste wetswijzigingen
  • Wat wij delen
    • Artikelen
    • Thema’s
  • FAQ
  • Contact
    • Contactformulier
    • Kennismaken met Sander
    • Plan een gesprek
  • Mijn account
    • Mijn account
    • Profiel bewerken
    • Inloggen
Logo CT2 2018

  • Wie wij zijn
    • CT²-team
    • CT² aanpak
    • Waar we voor staan
    • Klantverhalen
    • Plan een gesprek
  • Wat wij bieden
    • OR-training / heidagen op maat
    • Externe deskundigen
    • CT2-methode coaching
    • OR-coaching
    • Groeps-coaching
    • Coaching-Bestuurders met een OR
    • Coaching voor ondernemers
    • Personal-coaching
    • Coaching on the job
    • OR toolbox voor de pratijk
    • Antwoord van de OR-experts
  • Onze thema’s
    • Alle thema’s
    • Nieuw in de OR?
    • Instemmingsrecht
    • Adviesrecht
    • Faciliteiten & vergoedingen
    • Reorganisatie & sociaal plan
    • Fusie en overname
    • Arbo & RI&E
    • AI & digitalisering
    • OR-verkiezingen en OR-reglement
    • De WOR wegwijzer
    • Laatste wetswijzigingen
  • Wat wij delen
    • Artikelen
    • Thema’s
  • FAQ
  • Contact
    • Contactformulier
    • Kennismaken met Sander
    • Plan een gesprek
  • Mijn account
    • Mijn account
    • Profiel bewerken
    • Inloggen

Blogdesign themapagina

  • NS schrapt 341 banen; station zonder personeel wordt de norm

    ALGEMEEN DAGBLAD – De ondernemingsraad van NS bekijkt de adviesaanvraag voor een flinke reorganisatie waarbij wordt bezuinigd op personeel op stations.

    Lees verder about NS schrapt 341 banen; station zonder personeel wordt de norm
  • ondernemingsraad BAT Niemeyer werkt alternatief scenario uit in plaats van sluiting

    RTV NOORD – De directie van BAT Niemeyer wil de fabriek in Groningen sluiten. De ondernemingsraad zegt dat er een alternatief is en werkt dat verder uit.

    Lees verder about ondernemingsraad BAT Niemeyer werkt alternatief scenario uit in plaats van sluiting
  • Bavaria zet vakbond buiten spel

    EINDHOVENS DAGBLAD – Bavaria gaat reorganiseren. Vakbond FNV vindt het jammer dat Bavaria daarbij alleen de OR om advies vraagt en de vakbond er verder niet bij betrekt.

    Lees verder about Bavaria zet vakbond buiten spel
  • werknemers Miss Etam en Steps weer naar Ondernemingskamer

    LEEUWARDER COURANT – Medewerkers van Miss Etam en Steps stappen samen met vakbond AVV naar de rechter om de reorganisatie tegen te houden.

    Lees verder about werknemers Miss Etam en Steps weer naar Ondernemingskamer
  • ‘Je moet een professionele ruziemaker zijn om dit werk leuk te vinden’

    HET FINANCIEELE DAGBLAD – Frits van Wieringen, OR-voorzitter van Tata Steel, gaat met pensioen en neemt daarmee na ongeveer 20 jaar afscheid van Tata Steel.

    Lees verder about ‘Je moet een professionele ruziemaker zijn om dit werk leuk te vinden’
  • opnieuw onrust bij Vredestein over miljoenen staatssteun aan ‘zuster’-bedrijf in Hongarije

    RTV OOST – De ondernemingsraad van Apollo Vredestein is boos over de subsidie die een Hongaars zusterbedrijf krijgt terwijl in Nederland gereorganiseerd moet worden.

    Lees verder about opnieuw onrust bij Vredestein over miljoenen staatssteun aan ‘zuster’-bedrijf in Hongarije
  • Vlisco dreigt ondernemingsraad te ontslaan als die plan voor 40 tot 50 ontslagen openbaar maakt

    OMROEP BRABANT – De directie van modestoffenfabrikant Vlisco wil de ondernemingsraad ontslaan als die de reorganisatieplannen deelt met medewerkers.

    Lees verder about Vlisco dreigt ondernemingsraad te ontslaan als die plan voor 40 tot 50 ontslagen openbaar maakt
  • leraar, trainer, coach of facilitator: wat is het verschil?

    Voor veel mensen zijn de vier begrippen ‘leraar’, ‘trainer’, ‘coach’ en ‘facilitator’ gewoon hetzelfde. Maar de enige échte overeenkomst is dat deze vier verschillende beroepen een groep mensen begeleiden.

    Lees verder about leraar, trainer, coach of facilitator: wat is het verschil?
  • teacher, trainer, coach or facilitator: what is the difference?

    For many people, the four concepts ’teacher’, ’trainer’, ‘coach’ and ‘facilitator’ are very – if not wholly – similar. But the only real commonality is that these four different professions counsel groups of people.

    Lees verder about teacher, trainer, coach or facilitator: what is the difference?
  • tweespalt binnen spoorwegen om nieuwe directeur

    DE TELEGRAAF – De centrale ondernemingsraad (COR) van NS is tegen de benoeming van operationeel directeur Eelco van Asch.

    Lees verder about tweespalt binnen spoorwegen om nieuwe directeur
  • « Vorige
  • 1
  • …
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • …
  • 81
  • Volgende »

Primaire Sidebar

Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • adviesaanvraag: eenvoudige checklist voor OR en Bestuurder
  • 2025: wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR
  • dagelijks bestuur van de OR: wat doen de voorzitter en secretaris?
  • OR expertgids werkkostenregeling

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Recente berichten

  • Arbowet 2026: Wat verandert er voor de OR? instemming en raadpleging: welk recht heeft de OR bij arbo-onderwerpen?
  • arbo 2026: wetsvoorstellen waar de OR op moet letten
  • de Arbowet is gewijzigd: raadplegen nu verplicht 
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}