• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
Logo CT2 2018

  • over ons
    • artikelen
    • toolbox
    • workshops
    • video’s
    • CT², wie wij zijn
    • CT² nieuws
    • klantverhalen
    • veelgestelde vragen
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directiecoaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • OR toolbox
    • workshops OR
    • de WOR
    • dossiers wetswijzigingen
    • klantverhalen
  • contact
  • Mijn account
    • inloggen
    • lid worden
Logo CT2 2018

  • over ons
    • artikelen
    • toolbox
    • workshops
    • video’s
    • CT², wie wij zijn
    • CT² nieuws
    • klantverhalen
    • veelgestelde vragen
    • contact
  • training
    • training door CT²
    • OR-training
  • coaching
    • directiecoaching
    • personal coaching
    • groepscoaching
    • CT² methode
  • ondernemingsraad
    • maatwerk OR-training
    • OR-coaching
    • OR adviestrajecten
    • OR toolbox
    • workshops OR
    • de WOR
    • dossiers wetswijzigingen
    • klantverhalen
  • contact
  • Mijn account
    • inloggen
    • lid worden

klokkenluiders: elf misstanden op de werkvloer in 2021

9 augustus 2022 |

In 2021 was het Huis voor Klokkenluiders druk met het voorkomen dat melders van misstanden op de werkvloer benadeeld worden. Ook zette het Huis actief in op betere wetgeving.

vroegtijdige interventie bij misstanden

Het Huis voor Klokkenluiders is een onafhankelijk bestuursorgaan van het Ministerie van Binnenlandse Zaken en adviseert melders van misstanden, doet onderzoek en bevordert de integriteit onder werkgevers. Ook brengt het Huis voor de Klokkenluiders (HvK) elk jaar verslag uit aan de Eerste en Tweede Kamer.

Het jaarverslag geeft aan dat het Huis vorig jaar meer dan 200 keer benaderd is met een adviesverzoek. De plichten van het Huis zijn vastgelegd in de wet Huis voor Klokkenluiders.
Elf van die gevallen bleken een vermoedelijke misstand. Het Huis probeert in die situaties  vroegtijdig een interventie te plegen om de misstand te stoppen of zelfs te voorkomen. Daarbij kan het Huis ook onderzoek doen naar de behandeling van de klokkenluider, die geen last mag hebben van zijn/haar melding van een misstand. Soms verricht het Huis ook achteraf onderzoek. In 2021 waren er zeven van dergelijke onderzoeken. Twee zijn er inmiddels afgerond.

betere wetgeving klokkenluiders

Het komt nog te vaak voor dat wanneer een werknemer een misstand meldt, de werknemer daar nadelen door ondervindt. Ze worden bijvoorbeeld overgeplaatst, voelen zich geïsoleerd op 't werk of worden zelfs ontslagen. Daarom zette ook in 2021 Het Huis voor Klokkenluiders zich in voor meer mogelijkheden voor ondersteuning. Denk dan bijvoorbeeld aan sancties, mogelijkheden voor interventies en de wettelijke verankering van de preventie- en kennistaak.

Deze inhoud is alleen te lezen met een account.

Wij werken met een account/inlog (waar je niet voor hoeft te betalen) om de inhoud en vakkennis van de website CT2.nl te beschermen tegen misbruik, AI-gebruik en herpublicatie.

maak een account aan
log in

artikelen die wellicht ook interessant zijn:

  • 2025 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR
    2025: wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR
  • Jaarverslag schrijven-hoe doe je dat
    het OR-jaarverslag schrijven: verplicht, maar hoe…
  • 14 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR in 2024 - CT2.nl
    14 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR in 2024
  • CT2.nl - 12 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR in 2023
    12 wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR in 2023
  • veranderingen in de WOR resultaten nalevingsonderzoek 2023 - CT2.nl
    veranderingen in de WOR: resultaten nalevingsonderzoek 2023

Categorie: blog, CT² dossier: Wet bescherming klokkenluiders, CT² kiosk: OR-nieuws Tags: 2021, bescherming, betere wetgeving, CT² Standaard, Huis van de Klokkenluiders, HvK, informeren, integriteit, interventie, klokkenluider, klokkenluiders, misstand, misstanden, ondernemingsraad, organisatie, positie, richtlijn, sociaal beleid, sociale beleid, vertrouwenspersoon, werkvloer, wetgeving

Primaire Sidebar

Nieuwsbriefbanner_A_NL
maatwerk ondernemingsraad training - CT2.nl
Logo CT2 2018

SNEL CONTACT OPNEMEN?

info@CT2.nl
040-2813128

CT² is een CoachSander organisatie

ONZE MEEST BEZOCHTE PAGINA'S

  • adviesaanvraag: eenvoudige checklist voor OR en Bestuurder
  • 2025: wetswijzigingen en belangrijke zaken voor de OR
  • dagelijks bestuur van de OR: wat doen de voorzitter en secretaris?
  • OR expertgids werkkostenregeling

ONZE NIEUWSTE BLOGS

Recente berichten

  • OR-jaarverslag: op één A4!
  • writing the Works Council annual report: a mandatory task, but how do I do this?
  • het OR-jaarverslag schrijven: verplicht, maar hoe doe ik dat?
Beheer cookie toestemming
Om de beste ervaringen te bieden, gebruiken wij technologieën zoals cookies om informatie over je apparaat op te slaan en/of te raadplegen. Door in te stemmen met deze technologieën kunnen wij gegevens zoals surfgedrag of unieke ID's op deze site verwerken. Als je geen toestemming geeft of uw toestemming intrekt, kan dit een nadelige invloed hebben op bepaalde functies en mogelijkheden.
Functioneel Altijd actief
De technische opslag of toegang is strikt noodzakelijk voor het legitieme doel het gebruik mogelijk te maken van een specifieke dienst waarom de abonnee of gebruiker uitdrukkelijk heeft gevraagd, of met als enig doel de uitvoering van de transmissie van een communicatie over een elektronisch communicatienetwerk.
Voorkeuren
De technische opslag of toegang is noodzakelijk voor het legitieme doel voorkeuren op te slaan die niet door de abonnee of gebruiker zijn aangevraagd.
Statistieken
De technische opslag of toegang die uitsluitend voor statistische doeleinden wordt gebruikt. De technische opslag of toegang die uitsluitend wordt gebruikt voor anonieme statistische doeleinden. Zonder dagvaarding, vrijwillige naleving door uw Internet Service Provider, of aanvullende gegevens van een derde partij, kan informatie die alleen voor dit doel wordt opgeslagen of opgehaald gewoonlijk niet worden gebruikt om je te identificeren.
Marketing
De technische opslag of toegang is nodig om gebruikersprofielen op te stellen voor het verzenden van reclame, of om de gebruiker op een website of over verschillende websites te volgen voor soortgelijke marketingdoeleinden.
  • Beheer opties
  • Beheer diensten
  • Beheer {vendor_count} leveranciers
  • Lees meer over deze doeleinden
Bekijk voorkeuren
  • {title}
  • {title}
  • {title}